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Dans la banque et l'assurance, le micro-learning sert à faire appliquer les règles de conformité et à garder les conseillers à jour sur des offres qui changent souvent. Cards micro-learning envoie aux conseillers, chargés de clientèle et gestionnaires des formations de 3 à 5 minutes sur smartphone, ordinateur ou Microsoft Teams, puis la Learning Routine® les fait revenir sous forme de rappels et de quiz : lutte contre le blanchiment, devoir de conseil, protection des données, nouvelles offres. Les directions conformité et formation voient, agence par agence, ce qui est su et ce qui doit être renforcé. Les heures de formation obligatoires, comme les 15 heures annuelles prévues par la Directive sur la distribution d'assurances (DDA), deviennent des réflexes au lieu d'un module coché une fois par an.

Le secteur forme beaucoup, mais les dispositifs classiques restent souvent :
Des modules longs, suivis une fois par an pour cocher la case
Peu de rappels entre 2 campagnes obligatoires
Lents à mettre à jour à chaque nouvelle offre ou réglementation
Déconnectés du quotidien des conseillers en agence
Sans preuve de ce qui est réellement su, au-delà de la complétion
Résultat : les mêmes erreurs reviennent en rendez-vous client, les nouveautés s'oublient et la preuve d'appropriation manque lors d'un contrôle.
Cards micro-learning s'adapte au quotidien des réseaux bancaires et d'assurance, en 3 piliers.
✓Formations sur smartphone, ordinateur ou dans Microsoft Teams
✓Séquences de 3 à 5 minutes, entre 2 rendez-vous
✓Contenus adaptés par métier, réseau ou offre
✓Rappels et quiz programmés par la Learning Routine®
✓Campagnes obligatoires prolongées toute l'année
✓Nouvelles offres déployées en quelques jours
✓Tableau de bord par agence, équipe ou métier
✓Points faibles repérés avant le contrôle
✓Suivi par personne, exportable en Excel
Chaque usage dispose d'une routine type à adapter à vos réseaux.
Des acteurs comme la MAIF et la Caisse d'Épargne Rhône Alpes utilisent Cards. Cards micro-learning compte 100 000 utilisateurs cumulés, avec 96 % de satisfaction. Sur les 46 plateformes clientes suivies en 2025 (données d'usage, diagnostic produit Cards), le client médian qui utilise la Learning Routine® enregistre 7,3 fois plus de complétions par apprenant que celui qui n'en utilise pas : une corrélation observée sur l'usage réel, pas un essai contrôlé.
Ce que les directions conformité et formation nous demandent.
Cards prolonge l'effet de votre dispositif de formation : les heures annuelles prévues par la DDA sont complétées par des rappels et des quiz réguliers, et chaque formation suivie est tracée par personne. Voir l'usage conformité réglementaire.
Oui. Une formation se crée ou se modifie en quelques minutes, avec ou sans l'IA, puis se diffuse immédiatement aux équipes concernées.
Oui, chez un hébergeur certifié ISO 27001, en conformité avec le RGPD. Le détail est sur la page sécurité.
Oui. Le tableau de bord présente la progression et les résultats par agence, équipe ou métier, avec export Excel, pour cibler les rappels là où c'est nécessaire.
L'offre démarre à 4 490 € HT par an pour 100 licences apprenants et 1 éditeur, IA et Learning Routine® incluses. Voir les tarifs.
En 30 minutes, nous vous montrons une routine conformité construite sur une situation proche de vos réseaux.